人事任命请示报告范文(通用14篇)思维导图

旧街悲巷

2023-05-08

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人事任命请示报告范文(通用14篇)

人事任命请示报告范文第1篇公司各部门、各分公司：根据公司经营发展的需要，经总经理办公会研究决定，对部分人事任免调整如下：任命______女士为总经理助理，免去______女士______分公司总经理职务。任命______先生为______分公司总经理，免去______先生________部门经理职务。

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思维导图大纲

人事任命请示报告范文第1篇

公司各部门、各分公司：

根据公司经营发展的需要，经总经理办公会研究决定，对部分人事任免调整如下：

任命______女士为总经理助理，免去______女士______分公司总经理职务。

任命______先生为______分公司总经理，免去______先生________部门经理职务。

以**免调整自通知发布之日起开始执行。

二〇____年____月____日

人事任命请示报告范文第2篇

根据集团战略发展需要，经董事会研究决定：

任命____为____有限公司总经理，负责_______有限公司全面工作。

任命____为____有限公司副总经理，协助总经理工作和主抓_______生产技术工作。

任命____志为____有限公司副总经理，协助总经理工作和主抓________生产管理工作。

以上人员任命自通知下发之日起生效，有与本文相悖的，以本通知为准。

特此通知!

________集团有限公司

二0____年____月____日

人事任命请示报告范文第3篇

总经办(2010)字003号

为适应新形势下公司经营战略发展需要，经公司董事会议决议，

决定对以下同志进行新的人事任命，现予以公布，具体任命如下：

任命_______同志为(总务办/经营办)副**，全面负责总务办/经营办管理工作，并兼任综合经营科科长一职，主持该部门的日常工作，执行及**公司董事会下发的各项工作任务;

以**命决定自发布之日起即开始执行，职务调整后，薪资相应调整。

特此通告

——公司人事任命的通知5篇

人事任命请示报告范文第4篇

总经办(20xx)字003号

为适应新形势下公司经营战略发展需要，经公司董事会议决议，

决定对以下同志进行新的'人事任命，现予以公布，具体任命如下：

以**命决定自发布之日起即开始执行，职务调整后，薪资相应调整。

特此通告

xxx

xxxx年xx月xx日

人事任命请示报告范文第5篇

企业各部门、人员：

为明确管理权限，保障企业各职能工作得到有效开展与贯彻落实，根据企业经营发展及业务运营的需要，经企业管理层研究决定，任命如下：

一、兹任命XX志为企业总经理，全面负责企业内部各项工作；

一、兹任命XX同志为生产总监，全面负责生产部各项工作；

二、兹任命XX同志为财务总监，全面负责财务部各项工作；

三、兹任命XX同志为人力资源总监，全面负责人力、行政各项工作；

四、兹任命XX同志为营销部注塑业务经理，全面负责注塑部业务工作；

五、兹任命XX同志为采购主管，全面负责采购部各项工作；

八、兹任命XX同志为XX主管，全面负责XX车间各项工作；

十、兹任命XX同志为仓库主管，全面负责仓库各项工作；

在此，企业人力资源部谨**企业对以上同志表示热烈的祝贺，热诚期望其在工作岗位上兢兢业业，戒骄戒躁，再接再厉，为企业的发展作出更多贡献！

希望全体同仁对以上同志的.工作给予最有力的**，同心同德，共同创造咖乐美好明天！

特此通知！

XX人力资源部

20XX年X月X日

人事任命请示报告范文第6篇

市人事劳动和社会保障局:

根据我乡实际工作需要，经乡*政**会研究，拟申请聘用以下八名同志为中洲乡*机关临时工作人员:

陈志萍:食堂管理员

邹良清、熊根金:食堂炊事员

付草根:门卫

张九英:招待员

廖春*:小车司机

邹镇东:综治*调解员

汪菊花:农医所出纳

以上请示妥否，请批示!

中洲乡人民*

二OXX年五月三十日

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——人事任命请示3篇

人事任命请示报告范文第7篇

为适应公司经营战略发展的需要，经公司董事会的会议决议，决定对刘利明同志进行人事任命，具体人事任命公布如下：

______，原公司市场总监，现任公司副总经理，全面负责**营销中心各项管理事务，在公司董事会及董事长的**下，执行及**该部门各项日常事务。

以**命决定自本通知发布之日起开始执行。

特此**!

________有限公司

20___年____月____日

人事任命请示报告范文第8篇

全体员工：

经公司管理层会议决议，现将__________同志的任命公布如下：任命同志为__________有限公司__________(职位)，工作职责是____________________________ ，其工作汇报于____________________(上级主管领导)同志。

任命__________同志为__________有限公司__________(职位)，工作职责是____________________________，其工作汇报于____________________ (上级主管领导)同志。

以上任命自____年______月______日起生效。特此公告。

公司名称：__________公司

日期：______年______月______日

人事任命请示报告范文第9篇

公司人事任命书范本

为适应新形势下公司经营发展需要，经公司管理层会议决议，决定对以下同志进行新的人事任命，现予以公布：

任命_______同志为事业部总经理，主持事业部的日常工作；

任命_______同志为事业部副总经理，负债协助总经理完整任务。

任命_______同志为人事部总经理，主持人事部的日常工作；

任命_______同志为人力资源部经理，主持该部门的日常工作；以上任命决定自发布之日起即开始执行。

总经理：______________

（印章）

____年____月_____日

人事任命请示报告范文第10篇

根据公司经营发展需要，决定对________同志进行新的人事任命，现予以公布：

兹任命________同志为本公司________，负责____________工作。其职责范围包括：___________________________________。

此任命自发布之日起生效。

总经理签名：____________

签章：____________

日期：二O____年____月____日

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人事任命请示报告范文第11篇

集团各单位：

根据集团公司的战略发展需要，经研究决定，成立审计监控中心。现对以下人事做出调整任命：

1、任命陈______先生为审计监控中心主任，负责集团审计监控中心的全面管理工作，并履行该职务全部职责；

2、任命杜______先生为审计监控中心副主任，协助该中心主任开展各项审计管理工作，并履行该职务全部职责；

3、调程______小姐、张______小姐至审计监控中心，协助该中心主任、副主任开展工作。

该中心所开展的各项工作，直接向董事长、总经理负责，希各相关部门及全体员工给予支持配合，本任命自下发之日起生效。

特此通知。

签发：周______

广东______集团有限公司

______年_____月_____日

人事任命请示报告范文第12篇

为公司经营发展需要，结合员工个人表现，经过对其本人的考察和锻炼，经公司领导会议决议，决定对以下的员工进行人事任命。

任命朱____同志任________一职，主要工作内容：负责____________工作，按要求组织管理完成工作任务。

此任命决定自发布之日起即开始执行。

总经理：________(盖章)

20____年____月____日

人事任命请示报告范文第13篇

____:

根据______发展需要,经研究决定,成立____中心,现对以下人事做出调整任命:

1、____任命为________,负责____________工作,并履行该职务全部职责;

2、____任命为________,协助____开展各项工作,并履行该职务全部职责;

3、调____至____,协助____开展工作.

____各项工作,直接向____负责,希望相关部门及全体员工给予**配合,本任命自下发之日起生效.

特此通知.

签发:____

人事任命请示报告范文第14篇

根据公司发展的需要，20____年公司**架构有所调整，同时相关部门管理者角色也有所变化。为更好衔接各级管理工作，经公司研究决定，对以下人员进行新的人事任命，具体如下：

任命_______为公司人力资源总监，全面负责公司人力资源规划、人员招聘配置、培训开发和绩效管理等工作，协调行政管理事务，执行并**好总经理安排的各项任务。

任命_______为公司产品总监，全面负责产品开发、设计、测试等工作，以及技术部日常管理事务。

任命_______为公司财务主管，主要负责公司各类财务报表的审核、**工作，保障财务会计事务正常有序合理的开展，有效指导出纳等基础会计工作，行使主办会计职能。

以上人员任命自____年____月____日起生效，隶属于总经理管理团队，协助总经理和销售总监开展公司各项经营管理工作。

特此通知!

________有限公司

____年____月____日

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