后进生无论在学习上还是思想上都没有任何优势,如果后进生不小心犯错误,老师给他劈头盖脑地批评,他肯定不服气的,努力争取做到对全班学生不管他好与歹都是一视同仁。做老师做到平等待人,学会冷处理学生,不要情绪化对待学生,否则学生闹对抗,等到学生气消的时候再做思想工作的时候再做其思想工作也不迟,俗话说:"欲速则不达!"想快就得慢!找出学生的原因,然后慢慢对症下药,这样做效果更加明显!如果后进生学习比较差劲,那么老师在课堂上利用更多时间去辅导他,甚至教导学习比较优秀的学生去帮助后进生解决学习上的难题,让后进生和优生共同发展,共同成长!第四、加强学风班风建设,大力培养有能力的班干部去管理班风,及时向班主任
反映班里的情况,把问题消灭在萌芽状态,事事有人汇报,事事有处理,事事处理得妥妥当当,事事处理得心服口服,把班风搞好搞强。学生的学习情况残差不齐,要学习好的学生带动学习成绩差的学生,不让学习成绩的差的学生知难而退,作为老师更应该鼓励学习成绩差的学生去学习,不能带看不起的眼光看待后进生,鼓励学习成绩的学生无论在课堂上还是课余时间多关爱后进生,给他们班级上的温暖,正如一枝花开不是春,万紫千红总是春,让全体学生进行全面的发展!
总之,在这个学期里,我花了很多时间和精力去处理各种学生问题,在班级工作取得较大的进步,不断提高学生的学习成绩和素质。成绩只能说明过去,教无止境、学无止境,我将不断地探索教育管理的方法,及时总结经验教训,为多吸取同事的宝贵经验,多学习,多努力,我的班级管理一定会走上更高的一个台阶。