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人民日报:国企改革不能“为改而改” 思维导图

待我归兮
2023-03-21
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人民日报:国企改革不能“为改而改”
国企改革
工资总额
薪酬制度
经营状况

国资委为国企薪酬制度改革的深入划定“红线”,要求中央企业严格落实工资总额和效益挂钩机制,企业工资总额增幅不得超过效益增幅,“效益下降的企业工资总额必须下降”。

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