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正规合同已经及时签订 员工仅凭试用合同申请双倍工资难获补偿思维导图

花房姑娘
2023-04-04
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正规合同已经及时签订 员工仅凭试用合同申请双倍工资难获补偿
正规合同已经及时签订
员工仅凭试用合同申请双倍工资难获补偿
案例分析

按照《劳动合同法》的相关规定，企业与职工建立劳动关系，应当及时订立书面劳动合同，如果签订劳动合同不及时将可能面临给予职工双倍工资的处罚。

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