脑力劳动负荷评价简述: 1.瞳孔测量术: 通过测量瞳孔直径反映劳动者注意力的高低,工作负荷越大,瞳孔的直径也越大。 2.心率: 是评价脑力劳动负荷的常用指标,心率的升高一般与脑力工作负荷增高有关医学教育|网搜集整理。 3.心率变异性: 心率在正常情况下存在一定的变异,有时每分钟可达10~15次。
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