护士长管理主抓三条主线: 团队主线 团队主线是管理的基础主线,也就是凝聚力。护士长作为一个团队的队长,要调动大家的积极性,使管理工作处于主动地位,否则科室会处于一个散、慢、差的状态。 要抓好团队主线需要管理者的自律和奉献。管理者自身的表率作用是树立威信和提高管理力度的有效措施。
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