企业管理控制模式有制度控制模式、预算控制模式、评价控制模式和激励控制模式。其中制度控制是指为实现企业目标,通过规章、规则等形式规范与限制企业中各级管理者与员工的行为,以保证管理活动不违背或有利于企业战略目标的实现。
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